Американският интернет гигант Yahoo обяви, че ще съкрати с 15 на сто броя на служителите, което са приблизително 1 500 работни позиции, предаде "Блумбърг".  

По-голямата част от съкращенията ще бъдат извършени през първото тримесечие на тази година. Компанията си поставя за цел до края на годината да разполага с 9 хил. служители на пълно работно време и под 1 000 нещатни служители.

Към  края на септември за групата работеха 10 700 щатни служители и близо 800 служители на хонорар. Така служителите ще намалеят с 42% в сравнение с 2012 г.

Главният изпълнителен директор Мариса Майер иска да концентрира продуктите върху три големи платформи - Yahoo Search, Yahoo Mail и Tumblr, и върху четири по-важни теми - новини, спорт, финанси и лайфстайл. 

По-приоритетни за компанията ще са отбелязващите растеж пазари като САЩ, Канада, Великобритания, Германия, Хонконг и Тайван. В тази връзка се планира закриване на офисите в Дубай, Мексико, Буенос Айрес, Мадрид и Милано.

Yahoo ще търси и стратегически алтернативи на някои дейности в рамките на плана си за преструктуриране, който цели да върне растежа на компанията. Предвидените мерки следва да свият оперативните разходи с над 400 млн. долара до края на годината и да подобрят рентабилността.

За четвъртото тримесечие Yahoo обяви ръст на приходите по американски счетоводни стандарти от 1,6 на сто до 1,27 млрд. долара спрямо 1,25 млрд. долара година по-рано. Заради голямо отписване е отчетена загуба в размер на 4,43 млрд. долара, докато година по-рано тя бе в размер на 166,3 млн. долара. Без еднократни ефекти печалбата на акция възлиза на 13 цента, което е в рамките на очакванията. Година по-рано печалбата на компанията беше 17 цента на акция.

Инвеститорите не показаха особено въодушевление от плановете на Мариса Майер. В следборсовата сесия акциите на компанията поевтиняха с 1,2 на сто. За последните 12 месеца книжата на интернет гиганта загубиха над една трета от стойността си.